Objetivo:
- Conocer la transición del antiguo método de evaluación hacia el nuevo enfoque de la gestión y reconocimiento del rendimiento.
- Identificar los beneficios, ventajas y desventajas de la aplicación de modelos de evaluación vs el nuevo modelo de gestión del rendimiento.
- Seleccionar el método de gestión y reconocimiento del rendimiento más idóneo para cada una de sus organizaciones, considerando sus diferentes aplicaciones, usuarios y objetivos organizacionales
A quien va dirigido:
Jefes de área de recursos humanos
Contenido:
- Orígenes: Conociendo la Gestión- evaluación del desempeño y Gestión del reconocimiento.
- Evaluación del desempeño (Nuevas tendencias).
- Cambiando paradigmas, evolución en el tiempo… desempeño y rendimiento?
- Reconociendo el rendimiento laboral? Es importante?
- Aplicando nuevas tendencias para el reconocimiento del rendimiento. Los Millennians y Centennials necesitan algo diferente?
- Reconocimientos en tiempos de pandemia.
Perfil Formador:
Psicóloga Industrial de la UNIVERSIDAD CATOLICA DEL ECUADOR, con un postgrado en Negociación como habilidad gerencial de la UNIVERSIDAD CATOLICA DE ARGENTINA, certificada en Gestión del Cambio por el INSTITUTO EUROPEO DE POSTGRADO y CHANGE MANAGEMENT, Asistente al curso internacional Indicadores de gestión de RRHH (INCAE – Guatemala), con 18 años de experiencia en Selección de personal, Head Hunting, Evaluaciones psicométricas, Gestión del Cambio y Consultoría en Recursos Humanos.
Me apasiona trabajar con y para la gente en las organizaciones, identificar talento para las empresas y los procesos de asesoría en gestión de RR.HH., en especial Administración por competencias, manuales y descriptivos de funciones y perfiles profesionales, interpretación y uso de evaluaciones de comportamiento, gestión del rendimiento, clima, y gestión del cambio organizacional.
Horario
Modulo 1: 27 de abril de 9:00 am a 11:00 am
Modulo 2: 28 de abril de 9:00 am a 11:00 am
Modulo 3: 29 de abril de 9:00 am a 11:00 am
Requerimientos técnicos mínimos para esta formación streaming:
- Acceso desde Tablet, Computador, Celular con cámara
- Acceso a micrófono
- Banda ancha de 5 megas o 4G
Inversión:
$160.000 + IVA
Incluye: Certificado y memorias del evento