Objetivo:
Brindar a los participantes elementos claves y aplicables en el entorno laboral, de manera que puedan avanzar para migrar a Organizaciones saludables. Identificar los principales conceptos relacionados con salud mental y organizaciones saludables, elementos clave en la relación salud mental y trabajo.
Aplicar los conceptos adquiridos en las unidades de fundamentación y profundización a las organizaciones donde laboran actualmente.
A quien va dirigido:
Recursos Humanos.
Contenido:
- Concepción del ser humano significado de salud y salud mental la salud mental en Colombia impacto de la salud mental en la sociedad.
- Salud mental en el trabajo Organización saludable modelo de Salanova.
- Taller: Crear un modelo de Salud Mental para las organizaciones.
- Elementos de la psicología Positiva Como promover el capital psicológico Positivo, en los empleados.
- Hacia una Organización Resiliente.
- Liderazgo Saludable: La fuerza del líder para promover entornos saludables conversaciones saludables acciones que promueven la salud mental vinculo social.
- Se entregarán casos para analizar y discutir y pruebas simuladas para trabajar en equipos.
Metodología
Sesión Virtual unida a casos hipotéticos y reales, que permitan afianzar conocimientos, para adecuarlos a la realidad de nuestra organización.
Horario
Módulo 1: 10 de abril de 6:00 pm a 8:00 pm
Módulo 2: 11 de abril de 6:00 pm a 8:00 pm
Módulo 3: 17 de abril de 6:00 pm a 8:00 pm
Módulo 4: 18 de abril de 6:00 pm a 8:00 pm
Módulo 5: 24 de abril de 6:00 pm a 8:00 pm
Módulo 6: 25 de abril de 6:00 pm a 8:00 pm
Módulo 7: 2 de mayo de 6:00 pm a 8:00 pm
Módulo 8: 8 de mayo de 6:00 pm a 8:00 pm
Requerimientos técnicos mínimos para esta formación streaming:
- Acceso desde Tablet, Computador, Celular con cámara
- Acceso a micrófono
- Banda ancha de 5 megas o 4G
Inversión:
$600.000 + IVA
Descuento del 5% colaboradores de planta
Descuento para grupos
Incluye: Certificado y memorias del evento
Importante: La apertura de los programas esta sujeta a Quorum
Aplican Términos y Condiciones
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